【高薪期權(quán)+帶薪休假+自有產(chǎn)品性公司+有償加班+定期團(tuán)建+不定期培訓(xùn)】

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工作職能概要：?

（1）負(fù)責(zé)公司各產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作，包括需求分析、概要設(shè)計(jì)、模塊編程、成果交付等；

（2）參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心代碼的編寫(xiě)工作；

（3）負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)支持，包括問(wèn)題搜集、排查、解決；

（4）指導(dǎo)初中級(jí)工程師完成研發(fā)任務(wù)，對(duì)研發(fā)結(jié)果負(fù)責(zé)；

（5）研發(fā)過(guò)程中遵守公司研發(fā)規(guī)范、提供系統(tǒng)優(yōu)化和管理工作的意見(jiàn)和建議，積極推動(dòng)落實(shí)。

（1）不低于5年以上的實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)以及三年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；能夠帶領(lǐng)10人以上的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)；

（2）熟悉java/php等語(yǔ)言的大型項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（3）熟悉軟件工程，對(duì)軟件研發(fā)全流程有深刻認(rèn)識(shí)。對(duì)J2EE軟件的系統(tǒng)架構(gòu)有較深的理解，有系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（4）具備十分扎實(shí)的語(yǔ)言基礎(chǔ)，深度了解JDK工作原理并能進(jìn)行性能調(diào)優(yōu)；精通J2EE架構(gòu)，深度了解Servlet/JSP以及主流常用的開(kāi)源框架工作原理，能夠自行搭建、不斷改進(jìn)項(xiàng)目中的框架和核心內(nèi)容；具有技術(shù)前瞻性，能夠帶領(lǐng)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)在技術(shù)水平上不斷的進(jìn)步；

（5）精通SQL，能夠勝任MySQL、Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝、調(diào)優(yōu)、維護(hù)；

（6）熟悉Tomcat、WebLogic等應(yīng)用服務(wù)器的安裝和使用；

（7）熟練使用Linux操作系統(tǒng)，能在其上進(jìn)行Tomcat、MySQL等應(yīng)用軟件和數(shù)據(jù)庫(kù)軟件的安裝和維護(hù) ；

（8）扎實(shí)的基本功，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S，獨(dú)立思考和開(kāi)發(fā)能力，良好的協(xié)作意識(shí), 強(qiáng)大的抗壓能力。?

（1）交納五險(xiǎn)；

（2）工作滿半年的員工，每年4月份享有定期加薪機(jī)會(huì)；

（3）每年定期給予加薪機(jī)會(huì)，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和公司發(fā)展需要結(jié)合可進(jìn)行即時(shí)申請(qǐng)；

（4）公司每周組織培訓(xùn)，主要為企業(yè)文化、職業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)品知識(shí)、技術(shù)技能、個(gè)人綜合能力提升等培訓(xùn)；

（5）公司每年組織外出旅游、拓展訓(xùn)練等團(tuán)隊(duì)活動(dòng)；

（6）上班時(shí)間：早8:30---晚18:00；享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日及帶薪年休假；

（7）工資構(gòu)成：基本工資+提成+獎(jiǎng)金補(bǔ)助。